Свободное посещение школы во время коронавируса: родителям объяснили, как получить разрешение

В министерстве образования Краснодарского края рассказали, что делать, если учителя заставляют ходить ребенка в школу, несмотря на коронавирус.

– С завтрашнего дня юным кубанцам можно не посещать школы и детские сады, – такое распоряжение поступило в учебные заведения Краснодарского края от губернатора Вениамина Кондратьева. Отправлять ребенка на занятия или нет – решать родителям. Для этого достаточно дистанционно направить заявление в организацию.

Однако распоряжение от губернатора дошло не до всех учителей. В социальных сетях многие родители начали жаловаться, что их детей, несмотря на угрозу заражения коронавирусом, заставляют явиться в школу.

– У нас в Усть-Лабинске этого нет. Может, мы не в Краснодарском крае живем? – пишет Марина.

– А в сочинской школе № 16 отменили свободное посещение, – добавляет Олег Щетинкин. – В нашей школе сказали всем посещать занятия. Паники нет, учимся в обычном режиме. А о таких длинных каникулах и речи нет.

– Моя дочь настроена идти на уроки, – рассказала «КН» мама одной из учениц Краснодара. – Учителя сказали, что у них впереди экзамены, поэтому никаких «сидеть дома».

В пресс-службе краевого министерства образования пояснили, возможно, это связано с тем, что руководители школ получили данное распоряжение только утром, но до 18.00 они обязаны донести информацию до всего коллектива.

– Каждый родитель вправе решать – отправлять ребенка в школу или нет. Для этого он может в свободной форме написать заявление на имя директора, которое необходимо отправить по электронной почте на адрес школы, – пояснила пресс-атташе министерства образования Краснодарского края Анна Стабровская.

Разработайте и реализуйте комплекс мер, который поможет обеспечивать безопасность детей и работников. Предусмотрите регулярные проверки состояния здоровья. Проводите профилактику заболевания. Контролируйте качество уборки и дезинфекции в помещениях образовательной организации.
КОНТРОЛЬ ЗДОРОВЬЯ ДЕТЕЙ. Поручите медицинскому работнику ежедневно проверять детей на заболевание вирусными инфекциями. Распорядитесь делать это два раза в день. Первый раз – при утреннем приеме, второй – в течение дня, например, в обед. Медработник должен измерять температуру и визуально осматривать каждого ребенка, задавать вопросы о самочувствии. Если выявит заболевшего при утреннем приеме, обяжите сразу передать родителям и не допускать в детский сад, если в течение дня – разместить в медблоке, а затем передать родителям. Перед тем как проводить осмотр детей, получите письменное согласие родителей.
ОБРАЗЕЦ: Согласие родителя на медицинское вмешательство в отношении ребенка
КОНТРОЛЬ ЗДОРОВЬЯ РАБОТНИКОВ. Следите за здоровьем подчиненных, которые не перешли на удаленку и не взяли отпуск. Поручите ответственному за охрану труда ежедневно до начала работы измерять им температуру. Предварительно получите письменное согласие на медицинское вмешательство (п. 4 перечня, утв. приказом Минздравсоцразвития от 23.04.2012 № 390н). Объясните, что измерение температуры снижает риск распространения инфекции. Если работник окажется болен и заразит других, его привлекут к ответственности по статье 236 УК. Работников с температурой 37 *С и выше, другими признаками инфекционного заболевания отстраняйте от работы.
КОНТРОЛЬ ДОСТУПА. Ограничьте проход в здание образовательной организации. Переведите все запланированные массовые встречи и родительские собрания в цифровой формат. Если это сделать невозможно, то отмените. Не допускайте посетителей. Вывесите об этом объявление около главного входа в здание, на информационных стендах, официальном сайте школы и детского сада.
КОНТРОЛЬ ПИТАНИЯ. Усильте контроль за организацией питания. Издайте об этом приказ. Опишите в нем комплекс мер, которые надо выполнять, укажите ответственных исполнителей. Используйте готовый образец.
ОБРАЗЕЦ: Приказ об усилении контроля за питанием в связи с коронавирусом
ИНФОРМИРОВАНИЕ РАБОТНИКОВ. Проинформируйте подчиненных о мерах профилактики вирусных инфекций. Используйте для этого памятку. Работникам, которые контактируют с детьми, выдайте ее на руки.
Памятка для работников, как защититься от коронавируса
ТЕКУЩАЯ УБОРКА. Ежедневно контролируйте качество текущей уборки помещений образовательной организации. Порядок проведения уборки смотрите в памятках. Распечатайте их и разместите в помещениях для детей, санузлах и пищеблоке.
Памятки для детского сада: Текущая уборка помещений для детей; Текущая уборка санузлов; Текущая уборка пищеблока
Памятки для школы: Текущая уборка помещений для детей; Текущая уборка санузлов; Текущая уборка пищеблока
ГЕНЕРАЛЬНАЯ УБОРКА. Увеличьте частоту проведения генеральной уборки. Например, распорядитесь проводить ее один раз в неделю. Вывесите в каждом помещении памятки по уборке или выдайте их на руки уборщикам.
Памятки для детского сада и школы
Генеральная уборка помещений для детей
Генеральная уборка санузлов
Генеральная уборка пищеблока
ИНФОРМИРОВАНИЕ РОДИТЕЛЕЙ. Разместите на сайте информацию, которая поможет родителям контролировать детей и самим соблюдать гигиену и профилактические меры во время инфекционных заболеваний:

  • мыть руки с мылом по возвращении домой, перед едой, после посещения туалета, после игры с животными; следить, чтобы мыл руки ребенок;
  • не посещать с детьми массовых мероприятий в помещениях, по возможности воздержаться от поездок в общественном транспорте;
  • при необходимости поездки в общественном транспорте защищать органы дыхания медицинскими масками, не снимать варежки (перчатки) и не трогать лицо;
  • воздержаться от встреч с родственниками (друзьями), если кто-то из них болен ОРВИ. При необходимости такой встречи защищать органы дыхания медицинскими масками;
  • проветривать помещение, в котором дома находится ребенок, несколько раз в день. На время проветривания переводить ребенка в другое помещение;
  • проводить влажную уборку детской комнаты не менее двух раз в течение дня;
  • гулять на свежем воздухе в малолюдных местах – это укрепляет иммунитет и заразиться инфекционным заболеванием маловероятно;
  • в случае заболевания, даже в легкой форме, вызывать врача на дом;
  • проводить назначенное врачом лечение;
  • не принимать антибиотики и сульфаниламиды, если не назначены врачом: на вирус они не действуют и при неосложненном течении ОРВИ не нужны.

Такие рекомендации направили Роспотребнадзор и Минпросвещения письмом от 07.02.2020 № 02/1814-2020-23, СК-32/03.
Разместите на сайте ссылки на сайт Минздрава с информацией о новой коронавирусной инфекции. Опубликуйте памятки.
Памятка для детей. Как защититься от вирусов
Памятка для работников и родителей. Что надо знать о коронавирусе

Заявление на удаленную работу из-за коронавируса — образец

На фоне стремительного распространения COVID-19 Минтруд рекомендует предприятиям перейти на дистанционный режим работы. Расскажем, как сотрудникам обратиться к работодателю с просьбой выполнять обязанности на дому.

Перевод на удаленную работу по Трудовому кодексу

ТК РФ разрешает трудиться либо на территории работодателя, либо удаленно. Как отмечают специалисты Минтруда, изменение порядка взаимодействия сторон трудового договора переводом не признается.

Поэтому проводится процедура по ст. 72 ТК РФ:

  • достигается соглашение сторон;
  • договоренность оформляется в письменном виде.

При современном уровне развития технологий работать дистанционно смогут бухгалтеры, экономисты, кадровики, маркетологи, администраторы и другие категории — в основном, офисных сотрудников. Главное для работодателя — обеспечить их доступ к рабочим приложениям, а обмениваться документами позволят электронная почта и мессенджеры.

О том, как учесть расходы на защиту сотрудников от коронавируса, мы рассказываем .

Порядок перехода на дистанционную работу из-за коронавируса

Алгоритм перехода на удаленную работу в связи с коронавирусом выглядит так:

Инициатива работника

Инициатива работодателя

Заявление работника о переводе на дистанционную работу Уведомление работников о переводе на дистанционную работу в связи с распространением коронавируса (устное или письменное)
Приказ о переводе сотрудника на дистанционную работу Приказ о переводе сотрудников на дистанционную работу
Получение письменного согласия работников — в виде личного заявления каждого из них или подписей в приказе, уведомлении

Согласование с каждым работником условий дистанционной работы

Подписание допсоглашений к трудовым договорам

В условиях противодействия коронавирусу многие работодатели не прочь перевести работу на дистанционные условия. В этом случае издается приказ, под которым работники проставляют подписи о своем согласии.

Заставить сотрудников выполнять обязанности на дому руководство не вправе.

Инициатором перевода на удаленку может быть и сотрудник. Свое желание он выражает в заявлении, на основании которого работодатель издает приказ. Далее на основании заявления составляется приказ о переводе на дистанционную работу и заключается дополнительное соглашение к трудовому договору:

Образцы приказа о переходе на удаленку и дополнительного соглашения смотрите в этой статье.

Как написать заявление о переходе на удаленную работу

Обратиться к руководству сотрудник вправе в произвольной форме. Важно указать ключевые моменты:

  • должность и имя руководителя, наименование работодателя;
  • должность и имя работника;
  • причины перевода на дистанционную работу;
  • просьбу о переводе с конкретного дня;
  • дату, подпись.

Для подтверждения своего согласия руководитель визирует заявление, которое послужит основанием для приказа.

Образец заявления о переходе на удаленку в связи с коронавирусом

Образец заявления работодателю выглядит так:

Образец заявления на удаленную работу из-за коронавирусаСкачать

Подводим итоги

  • Переход на дистанционную работу даже по причине эпидемии возможен только при достижении согласия между работником и работодателем. По разъяснениям Минтруда, в данном случае применяется ст. 72 ТК РФ.
  • В зависимости от того, кто инициатор перехода на удаленку, несколько меняется схема документального оформления.
  • Для перевода на удаленную работу обязательно оформляется дополнительное соглашение к трудовому договору.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

«А после каникул за медсправками». Как в школах наказали тех, кто решил оставить ребенка дома

Иллюстративное фото И это когда все врачи советуют не ходить в поликлиники без острой необходимости!
Казалось бы, конфликт по поводу назначенных и сразу же отмененных дополнительных каникул исчерпан. Родителям, которые боятся инфекции, разрешили оставить детей дома, написав соответствующее заявление. Накануне о такой возможности говорил даже Александр Лукашенко.
— Если родители боятся — не отправляйте детей в школу, мы не запрещаем, — заявил глава Беларуси, которого сложно назвать либералом в этом вопросе.
И вот, получив «индульгенцию» от президента, многие родители вслед за теми, кто в таких индульгенциях не нуждался, решили оставить свое чадо дома — подальше от мест массового скопления людей.
— Решили перестраховаться, — рассказала «Cалідарнасці» мама второклассника минской школы. — Мы видим, что происходит в соседних странах. Да и в Беларуси количество заболевших неустанно растет. Думали, что будет только лучше, если ребенок сократит количество контактов.
Однако каково же было удивление родителей, когда они буквально на следующий день получили от классного руководителя сообщение с обязательным требованием принести справку от врача сразу после каникул (напомним, каникулы в школах с 25 марты по 4 апреля).

— Вот так вот прямо «ОБЯЗАТЕЛЬНО». То есть, мы оставляем здорового ребенка дома, чтобы он не заразился в коллективе и не принес инфекцию, а нас за это отправляют в поликлинику, где шансы заразиться увеличиваются в разы, — негодует собеседница. — Поликлиники уже сейчас переполнены. А представьте, что будет в апреле, когда к ним прибавятся еще и те, кому надо взять справки для школы!
Женщина также прислала образец школьного заявления. Внизу администрация также просит предупредить родителей о необходимости медсправки для дальнейшей учебы.

— Выходит, что мы не только подвергаем опасности здоровье наших людей, так еще и хотим увеличить нагрузку на систему здравоохранения. Врачам же сейчас нечем заняться, кроме как выписывать справки здоровым, правда? — иронизирует собеседница. — И это когда все авторитетные организации и медики советуют не ходить без острой необходимости в больницы и полклиники. Складывается ощущение, что нам таким образом просто отомстили за «непослушание».
Отметим, что в школах действительно есть правило, согласно которому ребенок в случае отсутствия в учебном заведении более трех дней должен приносить больничный лист или другой документ, который подтвердит причину отсутствия ученика на занятиях. Однако в этой ситуации возникает логичный вопрос: что именно врач должен написать здоровому ребенку? Что тот был здоров, поэтому и не пошел в школу?
— Наверное, в нынешней ситуации с коронавирусом должны быть какие-то иные алгоритмы действий, — считает мама школьника. — В конце концов, родителям самим разрешили оставить детей дома. Да, правила есть правила, но они пишутся для штатных ситуаций. А сейчас ситуация нештатная. И главное правило, которое только здесь может быть, это здравый смысл.

Написать заявление директору школы связи с коронавирусом

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *